鹽城用心護航高校畢業生好就業就好業

2024-05-27 16:24 來源:嚴仁社 字號:

初夏至,又到一年畢業季。日前,全市各地人社部門以組織事業單位招聘面試、開展系列專場招聘等形式開啟沖刺跑,用實際行動貫徹落實黨中央、國務院和省市工作部署,助力畢業生高質量充分就業。

5月25日,鹽城市2024年市直事業單位統一公開招聘及退役大學生士兵招聘面試工作在鹽城生物工程高等職業技術學校舉行。

上午8點50分左右,首批完成面試的考生邁著輕快的步伐走出考場?!懊嬖嚱K于結束啦,題目不難,讓我們都有話說,鹽城考區‘8+12’的面試模式很友好,不管能不能上岸,這都是我一段彌足珍貴的經歷,給自己加油吧,我一定行?!眮碜园不瞻霾旱男±顚}城考區細致貼心的服務連連點贊。

據了解,此次面試共有260名考生,設置了10個面試考場,考官全部異地選派,考官、考生“零接觸”“雙隨機”抽簽,面試區、候考區、考務區分開設置、獨立管控,面試考場全程全景視頻監控錄像,充分保障了面試工作的公平公正。近期,縣(市、區)將陸續完成事業單位招聘面試組織工作。

“機關事業單位是政策性就業崗位的重要組成部分,一直是廣大畢業生就業的熱選。下一步,我們將會同相關部門最大限度地籌集機關事業單位、三支一扶、國有企業、科研助理、社區基層、鄉村振興、大學生入伍等政策性崗位,千方百計挖潛拓崗,7月底前完成全市中小學幼兒園教師招聘,8月底前完成面向應屆畢業生的各類事業單位招聘和‘三支一扶’基層項目招聘計劃?!笔腥松缇志蜆I促進處處長孫小峰如是介紹道。

就業是民生之本,也是經濟發展的最好底色。高校畢業生等青年群體的就業創業工作市委、市政府始終念茲在茲,并把該項工作作為推動經濟社會高質量發展、優化人口結構的源頭活水。年初出臺了“黃海明珠人才計劃”2.0版,以更系統集成的政策體系參與人才拼搶,更大力度吸引包括高校畢業生在內的青年人才來鹽留鹽。

來自射陽的小王,是今年鹽城工學院的應屆畢業生,近年來家鄉日新月異的發展讓他倍感自豪。當天面試結束,小王不肯立刻離去,站在警戒線外靜靜等候,迫切想知曉競爭同崗位考生的面試情況,希望自己能順利上岸,在接受采訪時,他侃侃而談:“學校最近組織了很多就業推介對接活動,我們理工科學生很受歡迎,鹽城產業發展勢頭、引才政策力度都很給力,特別是新出臺的‘黃海明珠人才計劃’2.0版,為打算留鹽學子給予了豐厚待遇,奮斗不用去遠方,留在鹽城挺好的?!?/p>

據了解,全國2024屆高校畢業生預計達1179萬人,比2023屆多21萬人。全省2024屆高校畢業生預計超73萬人,駐鹽高校畢業生將近2.3萬人,總數較去年基本持平,但疊加往屆未就業畢業生群體,就業競爭愈加激烈。為精準做好高校畢業生就業工作,5月24日,市政府專題召開全市高校畢業生等青年就業工作推進視頻會議,進一步貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府各項部署要求,深入分析全市面臨的形勢,對做好青年就業創業工作再動員、再部署。

近年來,鹽城深入實施“萬名學子聚鹽、駐鹽院校留鹽、青年見習擴崗”三大行動,精準繪制“四綠”人才地圖、常態開展千企萬崗進校園、優秀學子進名企等活動,充分發揮政府、市場合力,最大限度籌崗拓崗、加密招聘頻次、強化服務對接、加大崗位供給,不斷織密就業精準幫扶網,千方百計幫助高校畢業生等青年群體就業。2023年引進高校畢業生4.1萬人,駐鹽高校畢業生留鹽率超30%,開發高質量就業見習崗位超1.3萬個,組織高校畢業生等青年參加就業見習7211人,完成率位居全省第三。

“就業是最大的民生工程、民心工程、根基工程。高校畢業生是寶貴的人才資源,是保就業穩就業的重點群體”。市人社局黨委書記、局長吳啟飛介紹道,“我們將把促進高校畢業生就業創業工作擺在更加突出的位置,不斷加大統籌協調、政策支持、服務支撐,精準拓展市場化崗位,加快落實政策性崗位,發揮基層就業引導作用,不斷穩定就業‘存量’、擴大就業‘增量’、優化就業‘質量’、防范就業‘變量’,用心用情為廣大畢業生就業護航?!?/p>

審核:魏洪利 祁宗華 韓立東

編輯:采編平臺
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